• أخبار
  • اقتصاد
  • ثقافة وفنون
  • اخبار الرياضة
  • علوم واختراعات
  • منوعات
  • التقارير
  • Login | Sign Up
    • Sign Up
    • Member Login
    • Lost password

Search

Sign Up

Registration is currently disabled. Please try again later.

Member Login

اسم المستخدم

كلمة المرور

Lost password

Please enter your username or email address. You will receive a link to create a new password via email.

صحيفة الوكاد

 
  • أخبار
  • اقتصاد
  • ثقافة وفنون
  • اخبار الرياضة
  • علوم واختراعات
  • منوعات
  • التقارير

عام / المجلس الدولي للتمور يقدّم فسائل نخيل للأكاديمية الصينية للعلوم الزراعية الاستوائية في إطار التعاون العلمي

الصين تحقق اختراقا في الاتصال بالليزر بين الأقمار الاصطناعية والأرض في المدار العالي

  • فريق أكاديمي صيني يطور نموذجا لتوليد الكلام يوحد اللهجات العربية
  • بناءً على توجيه خادم الحرمين الشريفين.. غادر سمو ولي العهد متوجهًا في زيارة دولة إلى فرنسا
  • نقل 14040 بيضة خالية من المسببات المرضية المحددة من الصين إلى السعودية جوا لاستخدامها في البحث العلمي
  • مسؤول سعودي: تطور ملحوظ في التعاون البيئي بين المملكة والصين
  • «اتفاقية مكة» تعزز التكامل الدفاعي بين السعودية وتركيا وباكستان
  • منظمة المرأة العربية تطلق «نموذج محاكاة منظمة المرأة العربية للشباب» بمشاركة 10 دول عربية..غدًا
  • الناس في العديد من الدول ينظرون إلى الصين بصورة أكثر إيجابية من الولايات المتحدة
  • إدراج قرية سيدي بوسعيد التونسية رسميا ضمن قائمة التراث العالمي
  • الأونكتاد»: السعودية تصعد للمرتبة الـ13 عالمياً في جذب الاستثمار الأجنبي في 2025 التدفقات قفزت 57.1 % إلى 33 مليار دولار مدفوعةً باستراتيجيات التنويع الاقتصادي
  • / ست بلاطات رخامية تاريخية بمعرض عمارة الحرمين الشريفين توثق أسماء الخلفاء الراشدين وتعود إلى القرن الثالث عشر الهجري

جديد الأخبار

بناءً على توجيه خادم الحرمين الشريفين.. غادر سمو ولي العهد متوجهًا في زيارة دولة إلى فرنسا
بناءً على توجيه خادم الحرمين الشريفين.. غادر سمو ولي العهد متوجهًا في زيارة دولة إلى فرنسا
171 0

ثلة من الضابطات في الجييش الكويتي
ثلة من الضابطات في الجييش الكويتي
905 0

1333 0

بالاجماع نبيل فهمي امينا عاما للجامعة العربية
بالاجماع نبيل فهمي امينا عاما للجامعة العربية
1294 0

السعودية تمهل الملحق العسكري الإيراني 24 ساعة لمغادرتها
السعودية تمهل الملحق العسكري الإيراني 24 ساعة لمغادرتها
1260 0

جديد المقالات

السعودية ــ فرنسا… شراكة استراتيجية مستدامة
السعودية ــ فرنسا… شراكة استراتيجية مستدامة
إميل أمين
429 0

الغدر الإيراني مُبَيّّتٌ بليل
الغدر الإيراني مُبَيّّتٌ بليل
طلال عبد الكريم العرب
23267 0

حين ضاق هرمز… حضرت ينبع
حين ضاق هرمز… حضرت ينبع
سطام بن سعد العبد الله
22809 0

من يكره الكويت
من يكره الكويت
علي الرز
9040 0

د جاسر الحربش

متون وحواش في ثقافة العمل لن تتحرك العربة قبل تدريب الحصان

+ = -

الحماس لتوظيف الشباب السعودي والاعتراف بتواضع مواصفاته الإنتاجية شيء آخر، والاعتراف جزء مكمل للحماس المشروط للتوظيف. المورث الأكبر لتردي إنتاجية العمل المكتبي والمهني كان القطاع العام، أي الوزارات والمؤسسات والدوائر الحكومية، بدءاً من موظفي الخدمة المدنية مروراً بالعاملين بالمهن الفنية وانتهاء بعساكر الدوريات والمرور.

التسيب كان شاملاً بحيث اخترق المحاكم الشرعية وكتابات العدل التي هي ما هي في الأهمية الاجتماعية المفترضة للأخلاق والنزاهة والتقوى.

الموظف والعامل السعودي في ذاكرة ما قبل الطفرة الاقتصادية الأولى كان حسن الأداء والتعامل مع الوقت والعمل والزبون والمراجع.

على سبيل المثال المدرسون في ذلك الزمن كان الواحد منهم في التفاني والطموح يعادل مائة من أجيال المعلمين في سنوات ما بعد الطفرة، وموظف البلدية كذلك كمثال آخر.

الذي حصل آنذاك وأفسد الموجود هو أن خزائن الدولة امتلأت بعوائد النفط فأصبح الحصول على العامل البديل المستقدم أسهل بل وتحول إلى تجارة بشرية، وأصبحت ترضية المواطن باشراكه بجزء من الثروة الكبيرة مقابل لا شيء أيسر، والحاجة إلى تربية أجيال وطنية كادحة بالمعنى الاقتصادي الإنتاجي لا لزوم له.

لم تكن هناك سياسة وطنية لصنع الإنسان المنتج، اللهم إلا في مجال التخصصات الطبية، وحتى هذه الجزئية تمت في حدود ما زالت بعيدة عن الحاجات الفعلية.

ماذا كانت النتائج؟، هي ما نراه ونعانيه اليوم مع الموظف والمهني السعودي من الجنسين.

الالتزام بساعات العمل مهزوز والتركيز على جودة الأداء مخروم وطريقة التعامل مع الزبون والمراجع عنجهية جلفة، وبالذات في قطاعات الخدمة المدنية والمؤسسات الصحية والتعليمية.

الشذوذ عن القاعدة نجده في البنوك المزدوجة الجنسية ومثيلاتها من الشركات المعولمة، حيث يتوفر التدريب المهني قبل التكليف بالعمل، مع وجود المكافأة المالية المجزية مشروطة بامكانية التسريح الفوري عند الإخلال العملي أو الاجتماعي.

الآن نحن بصدد تسيير عربة اقتصادية جديدة تختلف جذرياً عن عربة الطفرة، ولكن الأحصنة المطلوب منها تحريك العربة ما زالت إلى حد كبير بنفس المواصفات القديمة.

نعم توجد بعض بؤر التحسن الواعدة هنا وهناك وبدايات مبشرة في توجه الشباب إلى الأعمال الحرة، ولكن التدريب على أخلاقيات العمل ما زال غيركاف لتحريك العربة الاقتصادية وتزييت عجلاتها بالمكافآت والحوافز المجزية، أما الشعارات الرنانة لتحفيز المواطنة فهي مجرد كلام.

نقلا عن الجزيرة

متون وحواش في ثقافة العمل لن تتحرك العربة قبل تدريب الحصان

03/01/2018   9:31 ص
د جاسر الحربش
مقالات مختارة
This post has no tag
0 3100

Permanent link to this article: https://www.alwakad.net/articles/1930471.html

Older posts Newer posts
متون وحواش في ثقافة العمل لن تتحرك العربة قبل تدريب الحصان
القط العسيري : قلوب تشد إلى الحياة والفن والمطر
متون وحواش في ثقافة العمل لن تتحرك العربة قبل تدريب الحصان
التاريخ الشعبي السعودي للاحتلال العثماني

Share and follow up

  • For comments
  • Facebook comments

اترك تعليقاً

يجب أنت تكون مسجل الدخول لتضيف تعليقاً.

Copyright © 2026 www.alwakad.net All Rights Reserved.

التعليقات على الأخبار والمقالات ، لا تعبر عن رأي الَـوكــَاد

Powered by Tarana Press Version 3.3.1
Designed and developed by Tarana Tech | Tarana Press